برنامج ITIDA–DXC Dandelion للتدريب

انطلق نحو مستقبل مهني واعد في قطاع التكنولوجيا.

يُعد برنامج ITIDA–DXC Dandelion للتدريب مبادرة استراتيجية تهدف إلى سد الفجوة بين أصحاب الكفاءات من ذوي التنوع العصبي neurodivergent في مصر ومتطلبات قطاع التكنولوجيا العالمي سريع التطور.
تم تطوير البرنامج من خلال تعاون بين هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات (إيتيدا) وشركة DXC Technology، ليقدم مسارًا مهنيًا شاملًا يدعم النمو المهني. ويستهدف البرنامج تدريب ما يصل إلى 60 مشاركًا من الأفراد ذوي التنوع العصبي، وتزويدهم بالمهارات التقنية والمهنية اللازمة للنجاح في الاقتصاد الرقمي.

المقدمة
 

يُعد برنامج ITIDA–DXC Dandelion للتدريب مبادرة استراتيجية تهدف إلى سد الفجوة بين أصحاب الكفاءات من ذوي التنوع العصبي neurodivergent في مصر ومتطلبات قطاع التكنولوجيا العالمي سريع التطور.

تم تطوير البرنامج من خلال تعاون بين هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات (إيتيدا) وشركة DXC Technology، ليقدم مسارًا مهنيًا شاملًا يدعم النمو المهني. ويستهدف البرنامج تدريب ما يصل إلى 60 مشاركًا من الأفراد ذوي التنوع العصبي، وتزويدهم بالمهارات التقنية والمهنية اللازمة للنجاح في الاقتصاد الرقمي.

يمتلك الأفراد من ذوي التنوع العصبي—مثل المصابين بالتوحد أو اضطراب فرط الحركة وتشتت الانتباه (ADHD) أو من يعاني من تعذر القراءة (لعدم إدراك أشكال الحروف Dyslexia)— قدرات معرفية مميزة مثل التفكير التحليلي، والقدرة العالية على التركيز في التفاصيل، والتعرف على الأنماط. ويعتمد البرنامج على هذه القدرات لتحويلها إلى قيمة مهنية حقيقية داخل قطاع التكنولوجيا.

ومنذ إطلاقه في عام 2014، توسع برنامج DXC Dandelion عالميًا ليشمل عدة دول مثل أستراليا، والمملكة المتحدة، وإيطاليا، وبولندا، وبلغاريا، وهولندا، والفلبين، ومصر، مما يعكس نجاحه في تمكين الكفاءات العصبية المتنوعة من بناء مسارات مهنية ناجحة في قطاع التكنولوجيا.


أهداف البرنامج
 

يرتكز البرنامج على ستة محاور رئيسية تساعد المشاركين على النجاح في بيئة العمل المهنية:

 
تنمية المهارات التقنية: اكتساب الخبرات التقنية المتخصصة المطلوبة للتميز في سوق العمل الرقمي.
 
تعزيز الوعي الوظيفي والثقة المهنية: فهم آليات العمل داخل قطاع التكنولوجيا وبناء الثقة اللازمة للتعامل مع البيئات المهنية.
 
الحصول على بيئة دعم شاملة: الاستفادة من بيئة تدريب مصممة خصيصًا لدعم أساليب التفكير والعمل المختلفة.
 
اكتساب خبرة عملية: تطبيق المعرفة المكتسبة من خلال مشاريع عملية وسيناريوهات واقعية تحاكي بيئة العمل.
 
تعزيز الاستقلالية والدفاع عن الذات: تعلم كيفية تحديد نقاط القوة الشخصية والتعبير عن الاحتياجات المهنية بفعالية.
 
مسارات واضحة للتوظيف: فتح الطريق أمام فرص عمل طويلة الأمد في قطاع التكنولوجيا، مع فرص محتملة للتوظيف لدى DXC أو شركائها.
شروط التقديم
 

لضمان وصول البرنامج إلى الفئات الأكثر استفادة، يجب أن يستوفي المتقدمون الشروط التالية:

 
التنوع (التباين) العصبي: وجود تشخيص موثق مثل اضطراب طيف التوحد، أو اضطراب فرط الحركة وتشتت الانتباه (ADHD)، أو عسر القراءة (Dyslexia) ، أو غيرها من الاختلافات المعرفية.
 
السن: ألا يزيد عمر المتقدم عن 25 عامًا.
 
المؤهل الدراسي

الخريجون: حاصلون على درجة علمية أو دبلوم في أحد مجالات STEM (العلوم، التكنولوجيا، الهندسة، الرياضيات) أو في مرحلة استكمالها.

 طلاب الجامعات:يجب أن يكونوا في السنة الدراسية النهائية.

ملاحظة: : قد يتم النظر في طلبات المتقدمين من تخصصات أخرى ممن لديهم شغف قوي بمجال التكنولوجيا.

 
الخلفية التقنية

 المعرفة الأساسية: اهتمام واضح بمجالات تكنولوجيا المعلومات مثل تحليل البيانات أو اختبار البرمجيات.

 المهارات الرقمية: إتقان أساسيات استخدام الحاسب الآلي (وسيتم توفير التدريب التقني المتقدم خلال البرنامج).
 
التفرغ: الالتزام الكامل بمدة البرنامج التي تبلغ 9 أشهر والمشاركة في جميع الأنشطة التدريبية.


خطوات التسجيل
 

يمكن للراغبين في التقديم اتباع الخطوات التالية عبر بوابة التقديم الرسمية:

1 التقديم الأولي: إرسال السيرة الذاتية والمستندات التي تثبت استيفاء شروط التقديم.
2 اختبار القدرات: إجراء مجموعة من الاختبارات في التفكير المنطقي وحل المشكلات.
3 المقابلة الشخصية: المشاركة في مقابلة مصممة لتكون شاملة وداعمة لذوي التنوع العصبي.



التسجيل
 

التواصل
 
 
للاستفسارات، يرجى التواصل عبر: 16248